員工福利措施

本公司平時即強調勞資之雙向溝通，並重視員工之各項福利，茲說明如下：

A.不定期發行員工認股權與轉讓庫藏股。

B.依照公司章程年度如有獲利，提撥5~10%作為員工酬勞，由董事會決議以股票或現金分派發放。

C.公司訂有BU績效獎金辦法，每季依照公司獲利情形發放員工績效獎金。

D.結婚/生育/喪葬/旅遊/生日等補助金。

E.公司員工除加入勞健保外，公司另有團體保險及定期舉辦員工體檢。

F.定期或不定期舉辦員工教育訓練，內訓或外訓均可提出申請，以提高員工專業技能。

G.員工依照服務年資享有特別休假。

H.公司另設立「職工福利委員會」，推行員工福利及舉辦旅遊活動，並且協助設立社團與提供經費補助。